Полезная статья? Пожалуйста, поставьте "+"
Основы бизнеса - Содержание
Покупая
билет на поезд или самолет, вы оплачиваете услугу транспорта, посылая
телеграмму — пользуетесь услугой телеграфа. В сектор услуг входят
полезные действия торговых предприятий, банков, сфер здравоохранения,
культуры, образования.
В производстве взаимодействуют 4 главных фактора: природные ресурсы, труд, капитал и предпринимательство.
Природные
ресурсы — это земля, воздух, вода. В добывающей промышленности (газ,
нефть, руды), в сельском хозяйстве роль земли имеет первостепенное
значение. Доход, который получает собственник земли — предприниматель,
фермер, государство, называется рентой.
Труд
— это физические и умственные усилия, которые человек затрачивает в
процессе производства. Развитие науки и техники повышает потребность в
профессионально подготовленных кадрах. Отрасли, где трудовые затраты
значительны, называются трудоемкими. К ним относятся, например,
электроника, компьютерное производство, научно-исследовательская
деятельность. Цена, выплачиваемая за труд, называется заработной платой.
Капитал
предстает перед нами в виде средств производства — машин, оборудования,
зданий. Эти материальные ресурсы участвуют в производстве, затраты на
их приобретение переносятся на готовый продукт в виде амортизационных
отчислений. Капитал существует и в денежной форме. Предприниматель может
использовать заемный капитал или отдавать временно свободные средства в
кредит. Плата за пользование денежным капиталом называется процентом.
Предпринимательство,
по сути дела, разновидность трудовых усилий, это управленческие и
организационные услуги, необходимые в любом производственном процессе.
Но деятельность предпринимателя отличает, во-первых, то, что именно он
соединяет, рационально комбинирует предыдущие три фактора производства
и, во-вторых, идет на риск использования новых идей, модернизации,
изменений в ассортименте и качестве продукции.
Вознаграждением за эти усилия и за риск является прибыль, которую, однако, получить удается не всегда
В
соответствии с участвующими факторами стоимость производства каждой
единицы товара или услуги складывается из возмещения
материально-вещественных затрат капитала, зарплаты, ренты, процента и
прибыли.
Итак,
издержки являются результатом взаимодействия основных факторов
производства. Но деловая жизнь и-вслед за ней экономический анализ
развиваются. Новое' значение приобретают сегодня некоторые
дополнительные' затраты — трансакционные и социальные, или побочные
(«внешние эффекты»). Необходимо в этой связи упомянуть
англо-американского экономиста, лауреата Нобелевской премии (1991 г.)
Рональда Коуза, основателя этого направления в экономике.
Трансакционными
являются издержки на проведение сделок: сбор информации о ценах,
предпочтениях потребителей, о конкурентах, ведение переговоров,
договорное оформление сделок. Их значение особенно велико там, где речь
идет о-так называемых «внешних эффектах». Под внешними, или побочными
эффектами понимаются не внутренние издержки предприятия, но издержки
(выгоды) социальные, возникающие вследствие производственной
деятельности того или иного экономического субьекта. Прежде всего это
отрицательные последствия, загрязнение окружающей среды. Дым из труб и
шум аэродрома, сброс отходов в реку или порча лесов. Убытки, потеря
здоровья грозят лицам посторонним, не принимающим участия в
производстве. Иногда эти внешние эффекты могут быть полезными для
общества:
пчелы,
которых кто-то разводит для получения меда, опыляют окрестные сады;
радуют глаза соседей ухоженные зеленые участки или вовремя покрашенные
домики, убранный со стоянки мусор, и т. д.
Вопрос
о том, как разрешить проблему компенсации социальных издержек, как
включить их во внутренние издержки, чрезвычайно сложен, особенно там,
где трудно установить, кто является лицом ответственным. Кто, например,
несет ответственность за кислотные дожди?
Р.
Коуз вводит критерии оптимально-приемлемого для предпринимателя,
оплачивающего внешние убытки, уровня общих издержек (внутренних и
социальных).
На
графике ( 15) точка О — равновесная цена, устраивающая предпринимателя.
Смещение кривой П меняет соотношение объемов и издержек, а
следовательно, и положение точки О.
Между
трудом (Т) и капиталом (К) распределяется, после вычета издержек,
полученный доход. Возникает серия непростых вопросов: как определить
долю участия Т и К, каковы тенденции в этой сфере?
Существует
понятие «предельной производительности» труда и капитала, которое даст
возможность выяснить, каков вклад каждого из факторов в создание
совокупного дохода, если фирма, отрасль, экономика находятся в состоянии
равновесия. Это участие можно измерить, определив уменьшение продукта
(результата) при изъятии единицы труда (часа или одного занятого) или
скажем, одной тысячи долларов капитала, вложенного в производство.
Ставки зарплаты не должны быть меньше, чем вклад каждой единицы труда,
так же как и процент за пользование кредитом не должен быть выше дохода
на единицу капитала. При этом интересы работодателей и наемных рабочих,
разумеется, не совпадают. Как заметил еще А. Смит, «при найме на работу
каждый думает о своем: работник о вознаграждении за труд, хозяин — о
способностях работника». Рабочий подвергается эксплуатации, если у
предпринимателя остается излишек от трудового вклада занятого.
Как
правило, каждое поколение имеет в среднем более высокий уровень дохода и
жизни по сравнению с предшествующим. Хотя процесс этот, как и другие
экономические процессы, протекает в виде тенденции, графически он будет
выглядеть как волнообразная кривая.
Уровень
дохода может порой падать, он различен в разных странах. Чтобы выявить
причины этой неравномерности, нам предстоит Ес-рнуться к характеру
предельной производительности факторов производства. Ее называют
предельной именно потому, что существует практически почти везде
предельный съем продукции, изготовленной с помощью того или иного
фактора. Возьмем, например, фабрику, производящую прохладительные
напитки. Пусть затраты на сырье, топливо, оборудование остаются
неизменными, но количество занятых рабочих увеличивается. Если это
увеличение превышает некий оптимальный предел (вместо 10 человек в том
же цехе будут трудиться 15 или 18), то доход от каждой дополнительной
трудовой единицы начнет падать. Подобный же аргумент можно привести и в
отношении капитала, если прилагаемые его количества возрастают при
неизменности прочих, в том числе и> технологических, условий. Вывод о
существовании некоего максимума или оптимума при использовании каждого
из факторов производства представляется вполне естественным . Закон
убывающей производительности действует в земледелии и промышленности,
сфере услуг или обучения. Понятно, что в стране, где много рабочих рук,
чаще всего малоквалифицированных работников, но недостает капиталов,
темпы роста совокупного дохода будут падать. В развитых странах приросты
снижаются в периоды стабильного состояния технологии.
Для
определения производственного эффекта используются получившие
международное признание уравнения, «затраты — выпуск» Василия Леонтьева.
Эта довольно сложная, возможно, громоздкая математическая конструкция
включает не только затраты на Т и К, но и учитывает-технологические и
ценовые изменения. Продолжением исследований является модель,
предложенная Робертом Со-лоу, для которого, по его собственному
признанию, Леон-^ тьев был «учителем, гидом и другом», Р. Солоу получил в
1987 году Нобелевсукую премию по экономике.
|